WORD – Initiation

Programme - Compétences visées

Description générale des possibilités de Word

  • Lancer Word
  • Le chargement du logiciel
  • Présentation de l’écran
  • Les mises en forme directe

Créer un document

  • Saisie du texte
  • Sauvegarde et enregistrement
  • Mise en forme des caractères, des paragraphes
  • Sélectionner, copier, déplacer, supprimer du texte
  • Mise en page et impression
  • Numérotation des pages
  • En-tête et pied de page
  • Correction et insertion automatique

Concevoir un tableau

  • Création, alignement de colonnes
  • Insertion et suppression de colonnes
  • Mise en forme et encadrement

MÉTHODOLOGIE

Tous les points abordés sont dispensés de manière concrète par nos formateurs qui
utilisent une approche modulaire. Les participants mettent directement en application les
apports théoriques de la formation sur PC.

MOYENS PÉDAGOGIQUES

Utilisation de supports audiovisuels tels que le vidéoprojecteur. Utilisation également de
supports écrits (livres, documents…) pour consolidation des connaissances et de clé USB
pour échange d’information.

VALIDATION

Évaluation : Analyse des mises en situation avec les autres participants sous le contrôle
du formateur.
Sanction visée : Attestation de compétences.
Suivi : Chaque stagiaire devra émarger matin et après-midi la feuille de présence. En fin de formation, chaque stagiaire remplira une fiche d’évaluation.

Finalité

WORD : LES FONCTIONS DE BASE

CERTIFICATION TOSA : + 79 €

Objectifs

  • Maîtriser les fonctions de base du traitement de texte (créer, sélectionner, enregistrer, mettre en page une lettre et imprimer un document.
  • Être capable d’utiliser les fonctions usuelles du traitement de texte Word avec un
    bon degré d’autonomie

Public

Toute personne étant amenée à utiliser Word dans le cadre de son activité professionnelle

Prérequis

Aucun

Méthodes mobilisées

Formation interentreprises avec alternance d'apports théoriques et pratiques. Pédagogie active : Échanges, analyses de pratique, mises en situation, cas réels d'entreprises. Support de formation remis aux participants. Groupe de 4 à 12 participants maximum. Formation animée par un de nos formateurs experts de son domaine.
Parcours du formateur disponible sur simple demande.
Ne concerne que la formation continue.
La formation peut se dérouler en présentiel ou en visioconférence.

Modalité et délai d'accès : Echange téléphonique si prérequis. Sauf cas particulier et en fonction des disponibilités du stagiaire, du formateur ou selon notre planning interentreprises, le délai pour la mise en place de la formation est habituellement d’un mois (en moyenne).

Modalités d'évaluation

Les acquis sont évalués en cours et en fin de formation notamment au travers de QCM, mises en situations, mises en pratique, présentation… qui feront l’objet d’une analyse/correction et d’un retour du formateur. Un questionnaire de satisfaction est complété par les participants et un tour de table collectif est réalisé avec le formateur en fin de formation. Ne concerne que la formation continue.

Formation accessible aux personnes en situation de handicap
Référente handicap : Valérie Pujol
Tel : 01 60 37 41 09 / mail valerie.pujol@seineetmarne.cci.fr

Sessions

Informations pratiques

Durée

4 x 1/2 jours soit 14 heures

Tarif net

600 €

Imprimer le programme



Actualisé le : 15 Juin 2021

Focus sur la formation sur-mesure

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Pour toute information

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1 avenue Johannes Gutenberg
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