De la loi ALUR à la loi ÉLAN

Programme - Compétences visées

  • L’entrée en vigueur de la loi
  • Les évolutions sur l’exercice de la profession
  • Les marchands de listes
  • Annonces immobilières
  • Simplification et sécurisation de la location vide
  • Discrimination
  • Caution et assurances
  • Le bail de résidence principale
  • La location meublée
  • L’encadrement des loyers
  • La notion de surface habitable
  • Le dossier de diagnostic technique (DDT)
  • La colocation
  • La garantie universelle des loyers (GUL) et la garantie Visale
  • Les mandats
  • Vente d’un bien en copropriété
  • Vente à la découpe
  • Les congés
  • La prévention des expulsions
  • Copropriétés
  • Le rôle du syndic
  • Procédure de copropriété en difficulté
  • Lutte contre l’habitat indigne
  • Droit de préemption
  • Lotissement et règles d’urbanisme

Finalité

Pour obtenir le renouvellement de leur carte professionnelle d’agent immobilier, les professionnels de l’immobilier doivent suivre une formation continue d’une durée minimale de 14 heures par an (ou 42 heures au cours de 3 années consécutives d’exercice). Le renouvellement de la carte professionnelle qui arrive à échéance est conditionné par le suivi de cette formation.

Objectifs

Vous souhaitez :

  • Mettre à jour et perfectionner vos connaissances et vos compétences en qualité d’agents immobiliers ou autres professionnels relevant de la loi Alur
  • Identifier et comprendre la loi.

Public

  • Les titulaires de la carte professionnelle ou lorsqu’il s’agit de personnes morales, leur représentant légal et statutaire.
  • Les personnes qui assurent la direction d’un établissement, d’une succursale, d’une agence ou d’un bureau.
  • Les personnes, salariées ou non, habilitées par le titulaire de la carte professionnelle à négocier, s’entremettre ou s’engager pour le compte de ce dernier.

Prérequis

Aucun

Méthodes mobilisées

Formation interentreprises avec alternance d'apports théoriques et pratiques. Pédagogie active : Échanges, analyses de pratique, mises en situation, cas réels d'entreprises. Support de formation remis aux participants. Groupe de 4 à 12 participants maximum. Formation animée par un de nos formateurs experts de son domaine.
Parcours du formateur disponible sur simple demande.
Ne concerne que la formation continue.
La formation peut se dérouler en présentiel ou en visioconférence.

Modalité et délai d'accès : Echange téléphonique si prérequis. Sauf cas particulier et en fonction des disponibilités du stagiaire, du formateur ou selon notre planning interentreprises, le délai pour la mise en place de la formation est habituellement d’un mois (en moyenne).

Modalités d'évaluation

Les acquis sont évalués en cours et en fin de formation notamment au travers de QCM, mises en situations, mises en pratique, présentation… qui feront l’objet d’une analyse/correction et d’un retour du formateur. Un questionnaire de satisfaction est complété par les participants et un tour de table collectif est réalisé avec le formateur en fin de formation. Ne concerne que la formation continue.

Formation accessible aux personnes en situation de handicap
Référente handicap : Valérie Pujol
Tel : 01 60 37 41 09 / mail valerie.pujol@seineetmarne.cci.fr

Sessions

Informations pratiques

Durée

1 jour soit 7 heures

Tarif net

350 €

Imprimer le programme



Actualisé le : 15 Juin 2021

Focus sur la formation sur-mesure

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